社会责任

格棱致力于让员工更幸福，不断成长与进步的幸福员工，是公司最大的财富。格棱严格遵守国家法律、参考行业标准，推行合适的工作时间、假期与休假制度及合理的报酬。另外，定期安排团建、员工生日会及员工培训等活动，以增进员工对公司的向心力，同时使劳资关系更为融洽。

现场防护

格棱提供明亮宽敞的工作环境，对于工作场域的安全也十分重视，更在入口处配有消防设备与救急应急箱。

不仅对新进员工给予职务上培训，也不定期举办教育训练，包括消防等安全相關训练。公司亦专门设置员工图书室，有良好環境让员工自我进修。

格棱固定举办团建与员工旅游。

格棱不仅恪守国家法令，推行合适工时与休假，更致力打造幸福企业。上述提及公司提供员工图书室，供员工自我进修外，公司组建篮球队，并于每周四下班后固定举办联谊比赛。

格棱深耕江西省南康市，本取之社会用之社会精神回馈乡里，范围涵盖洪水赈灾及地方医疗。疫情期间以捐款方式透过南康慈善救济会与红十字会等社群团体对地方略尽绵薄。

乡村小学改造危旧校舍，改善办学条件，促进地方基础教育事业的发展。